beacon communications k.k.

職種 : アカウントマネジメント職
応募資格 : 下記に該当する方
  • ・1990年4月2日以降に生まれた方で、2015年3月に4年制大学もしくは大学院を卒業見込みの方
  • ・1990年4月2日以降に生まれた方で、4年制大学もしくは大学院を卒業された方
求める人物像 :
  • ・ポジティブな人
  • ・チームの中で自分の力を発揮できる人
  • ・人を喜ばすのが好きな人
  • ・変化に柔軟に対応できる人
選考 : 書類選考、適性検査、面接(複数回)
応募方法 : ビーコン コミュニケーションズにご興味をお持ちの方は、まず下記のエントリーボタンよりWEBエントリーをしてください。
WEBエントリーしていただいた方には、マイページをご用意しています。
マイページ上ではエントリーシートのダウンロードや選考の予約等を行っていただきます。

エントリーはこちらwindow

  • ※応募時に登録いただいた情報、及び応募書類は採用選考活動の目的のみに利用し、その他の目的では一切使用しません。
  • ※個人情報の取り扱いにつきましてはこちらをご覧ください。

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給与 : 初任給 220,000円(2013年実績)
諸手当 : 時間外手当、通勤手当、食事手当(休日出勤時)
賞与 : 年2回(6月・12月)(2013年実績)
勤務地 : 東京都(目黒)
勤務時間 : 9:30~17:30(フレックスタイム制度あり)
休日休暇 : 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日:半休制度あり)、慶弔休暇、育児・介護休業制度
福利厚生 : 各種保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
諸制度:研修制度、自己啓発学習プログラム、財形貯蓄制度
諸施設:各種保養施設多数
その他:クラブ活動(スキューバダイビング、ランニング、フットサル、野球、バイク 他)
採用実績校 : 東京大学・大学院、京都大学、東京藝術大学・大学院、横浜国立大学、大阪大学・大学院、千葉大学・大学院、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、国際基督教大学、立教大学、中央大学、学習院大学、青山学院大学、関西大学、武蔵野美術大学、多摩美術大学、金沢美術工芸大学 他

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  • ※ご提出いただいた応募書類は返却致しませんのでご了承ください。
  • ※応募書類は採用選考活動の目的のみに利用し、その他の目的では一切利用致しません。
  • ※個人情報の取り扱いにつきましてはこちらをご覧ください。
      

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Account Supervisor

部署 Account Management
雇用形態 正社員
業務内容 The candidate is tasked to integrate countless other strategic, digital, creative and marketing services professionals, and leads a small brand team.

戦略・デジタル・クリエイティブ・マーケティングサービスの専門家たちの統合を行っていただきます。また、限定されたチームのリードもお願いし行きます。
求めるスキル (1) Leadership skills to manage team, set team’s priorities and drive the completion of projects
(2) Ability to work across cultures, in an environment of strong personalities
(3) Must be able to nurture strong client relationships
(4) Strategic skills to ensure creative work that delivers on client briefs
(5) 7+ years account experience and/or marketing experience
(6) Bilingual English/Japanese
(7) Experience working in BTL, event or consumer engagement required
(8) Fast learner, personable, & charismatic
(9) Embodies entrepreneurial spirit & driven
(10) Experience in FMCG industry will be a plus

1、リーダーシップスキル
チーム内の優先順位をつけ、プロジェクトの完遂までハンドルすることができる
2、個性的な多文化の中で手腕を発揮できる
3、クライアントと強固なリレーションシップを築くことができる
4、クライアントの要望を的確にクリエイティブに反映させる戦略スキル
5、7年以上のアカウント/マーケティング経験
6、英語力:ビジネスレベル以上、 日本語:ネイティブレベル
7、BTL業務経験及び消費者とのエンゲージメント/イベント関係業務経験
8、カリスマ性があり、人柄が良く、学習力が高い方
9、起業家精神をもっている
10、FMCG(消費財、日用品)産業経験があると尚良い
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:ビジネスレベル
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 AS係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Account Executive

部署 Account Management
雇用形態 正社員
業務内容 The roles and responsibilities as one of the members of account team involves day-to-day account business execution including project planning and implementation, and training of junior staff.

クライアントブランドのAccount担当としてプロジェクトの企画・進行の役割を担います。またジュニアスタッフの指導もお願いします。
求めるスキル (1) Strong knowledge or interest in consumer insight and engagement, media and digital
(2) Skills in creative strategy, promotion development, digital campaign, and experience in controlling /managing for POS and Print
(3) Preferable working experience in advertising or brand marketing
(4) Strong interface and communication skill
(5) Intermediate level of English or more is preferred.
(6) Fresh, clean and Aggressive, and has a sense of morality
(7) Willing to take on new challenges

1、消費者インサイト・エンゲージメントに関する知識、メディア・デジタル分野に関する深い知識、または興味がある
2、クリエイティブ戦略、プロモーション開発、デジタルキャンペーン企画の知識。及びPOSやプリントの進行管理経験
3、広告会社またはブランドマーケティング経験があると望ましい
4、高いコミュニケーションスキル
5、英語力:中級レベル以上
6、清潔感があり、積極的で、モラルがある。
7、新しいことにも自らチャレンジできる。積極性がある
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:intermediateレベル以上
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 AE係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Digital Producer

部署 Digital Production
雇用形態 契約社員
業務内容 ブランドのインタラクティブ・コミュニケーションのプロデュースおよび、プロジェクトマネージメントを担当していただきます。
Webサイトの制作のみにとどまらず、Digitalを中心に据えたコミュニケーションのスペシャリストとして、クライアントおよび、社内、社外のチームメンバーと連携をとって、プロジェクトをリードしていただきます。
またプロフィットとキャッシュフローを把握した上で、相場に合ったリーズナブルなコストプランの立案、正確な進行管理を実行していきます。
求めるスキル (1) デジタル戦略・アイデア開発
・ デジタルプラットフォームの種類と特性や、各デジタルメディアの特性を理解し、各ブランドに合わせた戦略とアイデアを提案・開発できる
・ デジタルを中心に捉えたコミュニケーションの企画立案および、そのプランをリードして形にしていける
・ 相場に合ったリーズナブルなコストプランの立案、正確な進行管理ができる
・ Webテクノロジー、モバイル関連の知識がある

(2)実行力
・ 相手の状況や立場を考えながら、FLATな目線で公正に物事を判断し、相手に伝わるコミュニケーション、的確なディレクションができる
・ リスクヘッジを視野に入れて行動ができ、トラブル発生時は解決することができる
・ チームやベンダーの効率的/効果的なアロケーションを考えてプロジェクトを確実に進行できる
・ クオリティーの向上、スキルアップを常に意識しながら、担当業務を、誠実に責任をもって最後までやり遂げられる

(3)業務経験
・広告会社や広告制作会社での実務経験。
・キャンペーンやブランディングを目的とした、コミュニケーションプランの企画/プロデュース経験。
・モバイルやソーシャルメディアを使ったプランニング経験や、デジタルとリテールやイベントを連動させたプランを担当された経験。
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:中級レベルあると望ましい(日常会話以上)
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 DP係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Digital Account Supervisor / Digital Account Executive

部署 Digital Business & Strategy
雇用形態 契約社員
業務内容 The roles and responsibilities as one of the members of digital team involves digital account business execution including project planning and implementation.
デジタルチームにて、ブランドのデジタル分野に特化したAccount担当としてプロジェクトの企画・進行の役割を担います。
求めるスキル (1) Advance level of English
(2) Account Supervisor level account-services experience in the Ad agency
(3) Digital production experience
(If the candidate does not meet the above specifications, but do meet the below specifications, we shall consider him/her as "Digital Account Executive". )
OR
"Digital Account Executive"
(1) Advance level of English
(2) AE level account-service experience in the advertising industry
(3) Does not have Digital production experience but is interested in the Digital field.

1、英語スキル:ビジネスレベル以上
2、広告会社でのアカウントスーパーバイザーレベルの経験
3、デジタルプロダクションでの業務経験

上記は満たさないが、下記条件を満たす場合はDigital Account Executiveとして考慮します。
1、英語スキル:ビジネスレベル以上
2、広告代会社でのAccount Executive経験
3、デジタルプロダクションでの業務経験は不要だがデジタル分野に興味をもっている
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:Advanceレベル以上
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 DAS係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Interactive Designer

部署 Department of Design
雇用形態 契約社員
業務内容 デザイン業務全般をご担当頂きます。
具体的には次のとおりです。
・デザイン業務全般・キャンペーンサイト、コーポレートサイトデザイン
・スマートフォン向けアプリデザイン(iPhone/Android)
・企画~制作まで参加、デザイン演出の提案・各種デザインディレクション

■このチームで働く魅力
・WebサイトからアプリケーションUIまで幅広いデザインを経験できる
・デザインの上流工程のから携わることができる
・大手クライアント企業のブランディング
・プロモーションサイト制作に携われる
・広告賞獲得に向けたプロジェクトへの参加
求めるスキル 1、Webデザインの実務経験(5年以上)がある方。(実務経験5年以内の方は応相談)
2、SmartPhoneやiPhone/iPadアプリのデザイン制作経験がある方
3、様々な業種のクライアント企業のニーズに応えられる幅広いデザインセンスを持つ方
4、表現方法やアイディアが多彩な方
5、コミュニケーション能力、対外折衝能力のある方
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:できれば尚可
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 DDS係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Designer

部署 Department of Design
雇用形態 契約社員
業務内容 企画、デザイン、版下制作を担当いただきます。
まずはプロジェクトチームに入っていただき業務全体の流れを把握していただきます。
その後、ご経験や知識に合わせデザイン業務の幅を広げていっていただきます。
求めるスキル 1、グラフィックデザインの仕事経験が最低でも2年以上ある方
2、2Dのデザイン経験 (3Dの経験がある方優遇します。)
3、様々な業種のクライアント企業のニーズに応えられる幅広いデザインセンスを持つ方
4、表現方法やアイディアが多彩な方
5、コミュニケーション能力、対外折衝能力のある方
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:できれば尚可
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与無し
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 DOD係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

Copywriter

部署 Creative
雇用形態 正社員
業務内容 TV、グラフィック、Webを含むブランドのコミュニケーション全体の企画立案から、制作まで。
また、それに伴うコピーライティングもしくはクリエイティブプランニングを担当していただきます。
求めるスキル 1、TV、グラフィック、ホリスティックの企画ができ、コアアイディアの立案ができる方
2、戦略に踏み込み、CDとともにキャンペーン全体の枠組みを考えられるコピーライター
3、ホリスティックな視野に富むアイディアをどんどん出せる企画マンとしても有能な方
4、アグレッシブに動き回り、説得力のあるプレゼンテーションができる方
5、広告会社や広告制作会社、フリーランスでの実務経験者
6、コミュニケーションスキル、メディア、マーケティング、広告に関する基礎知識がある

※ジュニア(2~3年の経験者)またはシニアの募集ではありません。
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:できれば尚可
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 CW係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

MS Producer / MS Supervisor

部署 Marketing Services
雇用形態 契約社員
業務内容 店頭における販促物の企画制作及び効果的な消費者プロモーションの企画開発実施に至る統合的なプロデュース業務を担当していただきます。

またSupervisorはシニアレベルとして若手の育成やリーダーとして役割も含まれます。
求めるスキル 1、プロモーション企画開発力、アイディアのある人
2、企画書作成(PPT)スキル
3、プレゼンテーションスキル、クライアント折衝能力
4、予算策定、コスト管理、ベンダー管理の経験
5、ジュニアスタッフ育成ができる
6、法令・コンプライアンスの知識がある
言語 日本語:ネイティブレベル
英語:中級レベルあると望ましい(日常会話以上)
給与 月給制:スキル、経験により決定します。
賞与年2回(夏・冬)*業績による
勤務時間 9:30~17:30  (フレックスタイム制度あり)
休日 完全週休2日制(土・日・祝)
待遇・福利厚生 交通費支給、各種社会保険、福利厚生サービス、各種研修、退職金制度あり(正社員)、他
その他 ビジネス拡大による増員
選考方法 書類選考・面接(複数回を予定)
応募方法 ● 応募必要書類
  • 1、履歴書(日本語・英語両方)
  • 2、職務経歴書(日本語・英語両方)
  • 3、自分の役割を明確にした上で、これまでに携わったプロジェクトを説明出来る資料(企画書・制作資料等)、ポートフォリオ/作品集等 (日本語のみでも可。英語での説明等があると尚良。)
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。
  • 4、個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    採用選考における個人情報の取り扱いについて下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、
    同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    http://www.beaconcom.jp/recruit/agreementj.zip
● 送付先
〒141-0021
東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコンコミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 MS係宛

応募書類の受領を持ちまして正式エントリーとさせていただいております。
書類選考の結果につきましては合否に関わらず、書類受領後1ヶ月以内にご連絡いたします。

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キャリア登録とは、あなたのキャリアをご登録いただくことで、あなたが希望する、あるいはあなたのスキルやご経験にマッチする職種やポジションがある場合、ご連絡をさせていただく仕組みです。
これまでのキャリアを活かしてさらなる成長を目指す、個性豊かで情熱のある方は、ぜひ当社のキャリア登録にご登録ください。当社ではあなたのキャリア情報を将来の人材募集のために保管させていただきます。

<注意事項>

  • ● ご登録いただいたすべての方にお約束するものではありません。当社における職種・ポジションのニーズにマッチすると判断した方にのみ、選考情報についてのご連絡をいたします。
  • ● 当社からの打診は「あなたのキャリアに関心があり、さらに詳しい話を聞きたい」という申し出であり選考・採用をお約束するものではありません。
  • ● キャリア登録の有効期間は、登録日(書類受領日)から1年間です。その間に連絡先の変更や、
    登録抹消を希望される場合は、下記の連絡先までご連絡ください。
  • ● ご登録いただいたあなたの個人情報につきましては、第三者が不当に触れることがないように、
    厳重な管理体制のもとで保管します。
    また、当該個人情報を採用活動以外の目的に使用することはありません。

<登録可能ポジション>

クリエイティブ系
  • ・Creative Director / Associate Creative Director
  • ・Art Director / Senior Art Director
  • ・Copywriter / Senior Copywriter
  • ・Interactive Creative
  • ・Producer
デジタル系
  • ・Digital Producer
  • ・Digital Strategist
営業系
  • ・Account Director
  • ・Account Supervisor
  • ・Account Executive
  • ・Assistant Account Executive
プランニング系
  • ・Strategic Planner

上記以外のポジションでも、登録をお受けいたします。
ご希望職種を履歴書に記載してください。

<登録方法>

1、下記書類をご準備ください。

  • ①履歴書(日本語・英語両方)※希望職種を必ず明記してください。
  • ②職務経歴書(日本語・英語両方)
  • ③個人情報利用目的等通知書 兼 同意書
    個人情報の利用目的等について下記より通知書兼同意書をダウンロードして必ずお読みいただき、同意の署名をご記入後、同封してご応募いただきますようお願いします。
    > Download
  • ④これまでのポートフォリオ/作品集/企画書等(日本語のみで結構です。)
    ※クリエイティブ、デジタル、プランニング関連の職種に登録の場合のみ必須です。
    ※CD/DVDでの提出は不可です。必ず紙面(A4サイズ)でのご提出をお願いします。
    ※守秘義務がありますのでご提出いただける範囲のもので結構です。

2、下記宛先にお送りください。

〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
ビーコン コミュニケーションズ株式会社
人事部 採用担当 キャリア登録係宛
書類到着日をキャリア登録日とさせていただきます。

<連絡先>

登録後の変更依頼、登録の抹消依頼、その他お問い合わせ等ございましたら下記のメールアドレスへご連絡ください。
mailhr.recruit@beaconcom.co.jp

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社名 ビーコン コミュニケーションズ株式会社
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎 3-1-1 JR東急目黒ビル
連絡先 TEL:03-5437-7200 FAX:03-5437-7211
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代表者 mailニコラ・メナー
業種 総合広告代理業
設立 2001年1月1日
資本金 7億5,760万円
株主 ピュブリシス グループ ホールディングス ビー・ヴィー、株式会社 電通
従業員数 302名
取扱高 371億5千5百万円(2013年度)
取引銀行 三井住友銀行(赤坂支店)
東京三菱UFJ(目黒駅前支店)
シティバンク・エヌ・エイ(東京支店)

沿革

1976年 米国レオ・バーネットが日本で業務を開始。
2001年 レオ・バーネットとダーシー(旧称DMB&B、米国)の日本支社が合併。
電通が34%出資し、ビーコン コミュニケーションズ株式会社が誕生。

グローバル パートナーシップ

ビーコンは、コミュニケーション会社グループ世界第3位のピュブリシスグループの一員です。
レオ・バーネット、電通のネットワークと提携し、質の高いサービスを世界規模で提供します。

ビーコンのパートナー

上記6つのネットワークと提携し、質の高いサービスを世界規模で提供します。

個人情報保護方針 >

個人情報の取り扱いについて >

Origins

Deep roots in Leo Burnett’s agency in Japan since 1976.
In 2001 beacon communications k.k. was formed by merger between Leo Burnett and D’Arcy with a 34% investment from Dentsu.

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Became part of the Publicis Groupe SA in 2002. As a result, beacon communications has unrivalled global capabilities. We are affiliated with Leo Burnett and Dentsu.

beacon’s Partners

beacon is an affiliate of the Publicis Groupe. Dentsu has an equity stake in the company. In addition to its own clients, beacon handles Leo Burnett’s brands and collaborates with Dentsu, Starcom, ZenithOptimedia and DigitasLBi.

Company name beacon communications k.k.
Address JR Tokyu Meguro Building, 3-1-1 Kami-Osaki,
Shinagawa-ku, Tokyo 141-0021, Japan
Contact TEL:03-5437-7200 FAX:03-5437-7211 www.beaconcom.jpwindow
Representative mailNicolas Menat
Type of business Total Communications
Establishment January 1, 2001
Capital 757.6 million yen
Shareholders PUBLICIS GROUPE HOLDINGS B.V., Dentsu Inc.
Number of employees 302
Billings 37.1 billion yen(FY2013)
Bank Sumitomo Mitsui Banking Corporation(Akasaka Branch)
Tokyo Mitsubishi UFJ(Meguro Branch)
Citibank, N.A.(Tokyo Branch)

私たちは信じている。
クリエイティビティとは、人の行動を変えるものだと。
既成観念にとらわれないアイディアで、人を動かすために。

ビーコンは「ヒューマンカインド」という考え方で広告をつくっています。
「ヒューマンカインド」の特長は、いつも「人」を中心にモノを考えることです。
商品でもブランドでもなく「人」が中心。これが私たちのルールです。

Brand → Purpose Human Behavior → Act

Brand Purpose

ブランドが『人』にできること

つまり、その商品が世の中の「人」にとってどんな存在意義があるか。
「この商品はこんなにすごいんです!」という自己完結型の発想ではなく、
「皆さんのためにこんなことできます!」という「人」目線でブランドをとらえます。

Human Behavior

『人』の習性

つまり、世の中の「人」のあらゆる行動と、その根底に隠された「人」の性質のこと。
「人の本質」と言いかえてもいいかもしれません。行動そのものだけでなく、
何がその行動を起こさせているのかを本人も意識していないような深層まで掘り下げて考えます。

Act

『人』を動かすスイッチ

徹底的に「人」を中心にして考えることで「人」の行動に働きかけるアイディアが生まれます。
それはもはや単なる広告ではなく、世の中や「人」の行動を変えるスイッチのようなものです。
ビーコンの提案するクリエイティブソリューションは、「人」にとってのブランドの存在意義を
定義し、「人」を深く理解することで生まれる「人」を動かすスイッチなのです。

We believe that creativity has the power
to change people’s behavior.
We exist to create ideas that activate people in a new context.

beacon creates advertising based on what we call “HumanKind” thinking.
The key characteristic of “HumanKind” is that puts “people” at the center.
Not products, not brands, but “ people. ” This is our principle.

Brand → Purpose Human Behavior → Act

Brand Purpose

What a brand can do for “ people ”

That is to say, the reason a product or brand exists on behalf of people in the world.
It shouldn’t be self-satisfying thinking like “ this product is great, so buy it! ”
It should take the viewpoint that “this is what the brand can do for all of you ! ”

Human Behavior

The true nature of “ people ”

In other words, we’re all students of “ human beings ”…specifically their actions, and underlying reasoning behind their behavior. You could shorthand it as the “true nature of human beings.” We don’t simply observe people’s behavior, we also look closely into what makes people behave the way they do, and why.

Act

a switch to activate “ people ”

Placing the focus on “ people’s ” behavior
Generates ideas that shape what people actually do.
So, the advertising developed in this way will no longer be just advertising.
It will be a kind of switch that changes people’s behavior and the world around them.

「ヒューマンカインド」というユニークな考え方に基づき、ビーコンコミュニケーションズは「人」の習性を変えることのできるコミュニケーションの創造を使命としています。これは、換言すると、広告主様のブランドを消費者が理解・購入するにあたって、そのお手伝いをすることです。「ヒューマンカインド」は、人間精神に対する深い理解を基本とし、消費者の傾向・特性の質的理解について特に焦点を合わせています。日本の消費者をこのような深いレベルで理解するためには、個人情報を含めた、膨大な消費者データの照合・分析を行えるようにすることが当社にとって重要です。

一方、近年のIT技術の進展は目覚しく、保有情報を安全かつ適正に管理することは企業経営の最重要事項です。当社は皆様からお預かりした個人情報保護の重要性を認識し、ここに個人情報保護方針を以下の通り定め、順守します。そして広告主様ならびに消費者の皆様との信頼関係を損なうことなく、ブランド構築に貢献して参ります。

  • 1.個人情報は適切な手段で取得します。また、法令等に基づく場合を除き、特定した利用目的の範囲でのみ利用いたします。目的外利用を行わないために、これを防止する措置を講じます。さらに、法令等に基づく場合を除き、本人の同意なく第三者に提供することはありません。
  • 2.個人情報への不正アクセス、個人情報の漏えい、滅失、または、き損の防止並びに是正のために、適切な安全管理措置を講じます。
  • 3.個人情報に関するお問い合わせや苦情相談の窓口を設け、誠実に対応いたします。
  • 4.個人情報の取扱いに関する法令、条例、国が定める指針およびその他の規範を遵守します。
  • 5.個人情報を保護するマネジメントシステムを構築し、継続的に改善いたします。

Privacy Mark

制定 2005年4月1日
最終改訂 2011年2月15日
ビーコン コミュニケーションズ株式会社
代表取締役 ニコラ・メナー

個人情報問合せ窓口(お問い合わせ、苦情相談窓口)
〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
TEL:03-5437-7200 FAX:03-5437-7211
E-MAIL:mailbeacon.privacy@beaconcom.co.jp

Using a unique philosophy, called Humankind, beacon communications’ mission is to create communications that are capable of changing human behavior, or in other words help our partners’ consumers to connect and purchase their brands. Humankind is based on a thorough understanding of the human psyche, with particular focus on qualitative understanding of consumer trends and characteristics. To be able to achieve this level of understanding of the Japanese consumer it is vital that Beacon be able to collate and analyze large amounts of consumer data, which would include personal data.

With the rapid advancements in technology in recent years, to manage information we hold safely and properly is one of the most important matters in corporate management. We acknowledge the importance of protection of personal information we are entrusted with, and hereby set and obey the principles of our protection of personal information. In this way, we intend to contribute to brand-building without breaching trust of our advertisers and consumers.

  • 1.We will implement security control measures to ensure that Personal Information we posses are not accessed illegally, leaked, lost, or damaged.
  • 2.We will establish a consultation office for inquiries, complaints and consultation about Personal Information and respond in a sincere manner.
  • 3.We will comply with all laws, government regulations and directives set by the government concerning Personal Information Protection.
  • 4.We will establish a management system to protect Personal Information and continuously improve the system.

Privacy Mark

Established:April 1, 2005
Modified:February 15, 2011
beacon communications k.k.
President and Representative Director Nicolas Menat

Personal Information Consultation Office (Inquiry and claim counter)
JR Tokyu Meguro Building, 3-1-1 Kami-Osaki, Shinagawa-ku, Tokyo 141-0032, Japan
TEL:03-5437-7200 FAX:03-5437-7211
E-MAIL:mailbeacon.privacy@beaconcom.co.jp

当社で扱う個人情報(保有個人データを含む)は、次の通り利用、管理しております。

  • 1.個人情報保護管理者:CFO(連絡先は問合せ窓口に同じ)
  • 2.個人情報の利用目的:次の個人情報の利用目的は、以下の通りです。
受託業務で預かる個人情報
【開示対象から除きます】
  • ・キャンペーン実施、広告制作等の受託業務を遂行するため
座談会お申込者・ご参加者の個人情報
  • ・利用者の意識調査のため
  • ・その他、座談会開催に関する諸連絡、領収書発行、開催の記録等のため
採用応募者の個人情報
  • ・企業説明会のご案内並びに申込受付のため
  • ・企業情報、従業員募集内容等のご案内のため
  • ・採用選考を実施するため
  • ・採用選考結果をご本人様に通知するため
退職者の個人情報
  • ・労働関連法令への対応を実施するため
  • ・事務的な連絡、その他緊急時の連絡を実施するため
お取引先様の個人情報
  • ・事務処理、業務連絡等のため
  • ・契約等の管理のため
従業者の個人情報
  • ・事務処理、経費精算、業務連絡等のため
  • ・予算、売上等の管理のため
  • ・契約等の管理のため
  • ・バックアップ管理のため
  • ・ID管理のため
  • ・情報システム管理のため
  • ・人事管理、労務管理、総務管理のため
  • ・給与支払等管理のため
  • ・健康管理のため
  • ・非常時の連絡のため
  • ・その他、これらに付帯関連する業務に資するための諸活動のため
  • 3.当社の開示対象個人情報
    当社の開示対象個人情報(保有個人データを含む)の利用目的は、前項に示す通りです。
    ただし、検索性のない個人情報は開示対象ではありません。
  • 4.開示対象個人情報の取り扱いに関する苦情の受付窓口
    当社の開示対象個人情報の取り扱いに関する苦情の申し出先は、次項の個人情報問合せ窓口にて受け付けております。
  • 5.開示対象個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正、追加または削除・利用の停止、消去及び第三者への提供の停止等の請求窓口
    当社の開示対象個人情報について、利用目的の通知、開示を請求することができます。
    また、個人情報に誤りや変更があった場合は訂正、追加、削除を請求することができます。
    さらに個人情報の利用停止、消去、または第三者提供停止を請求することができます。
    これらの請求は、次の窓口にて受け付けております。
請求先
ビーコン コミュニケーションズ株式会社 個人情報問合せ窓口
〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
電話:03-5437-7200
電子メール:mailbeacon.privacy@beaconcom.co.jp
  • 6.開示対象個人情報の利用目的通知・開示・内容の訂正、追加または削除・利用の停止、消去及び第三者への提供の停止等の請求方法
    前項のお問い合わせには、次の①~④の書面を郵送にてお送りください。
    内容に不足がある場合は、ご対応できないことがあります。
請求時にお送り頂く内容
  • ①「個人情報開示等請求書」(必要事項をご記入ください)
  • ②  ご本人様が特定できる書類
    (運転免許証、健康保険証、年金手帳、住民票、パスポート、外国人登録証明書などの公的証明書の写し)
    ※これらの書類をお送り頂く際に、機微情報に該当する項目
       (都道府県以外の本籍地・保健医療関係情報など)は、必ず見えないように黒で塗りつぶした上でご提出ください。
    ※なお、ご本人様の会員番号、電話番号、メールアドレスなどを弊社で把握している場合は、
        これらの情報によって本人確認できる場合もございますので、お問い合わせください。
  • ③  ご本人様の代理人からの請求の場合は、ご本人様からの委任状
  • ④  開示請求の場合は、請求手数料(500円分の定額小為替証書/郵便切手)
  • 7.開示対象個人情報の利用目的通知・開示・内容の訂正、追加または削除・利用の停止、消去及び第三者への提供の停止等の回答方法当社からの回答は「個人情報開示等の回答書」の郵送、またはご請求されたご本人様に同意頂いた方法がある場合は、その方法により実施いたします。
  • 8.開示対象個人情報の利用目的通知・開示・内容の訂正、追加または削除・利用の停止、消去及び第三者への提供の停止等への対応の例外法令に違反する場合や、その他の理由により、ご請求に対して対応できない場合があります。
    その場合は、その旨をご連絡し、理由をご説明いたします。

Personal information(including retained personal data)handled by the company shall be used and handled as set forth below.

  • 1.Personal information privacy officer:CFO(same contact details as inquiries desk)
  • 2.Intended use of personal information:the intended use of the following information shall be as set forth below.
Personal information obtained during entrusted work
[not subject to disclosure]
  • ・To carry out entrusted work such as implementing campaigns and producing advertising
Personal information relating to discussion meeting applicants and participants
  • ・To conduct user awareness surveys
  • ・To contact individuals in relation to the holding of discussion meetings, issuing receipts, and recording meetings, etc.
Personal information relating to employment applicants
  • ・To inform of company orientation meetings and accept applications
  • ・To provide information on the company and inform details of employee recruitment drives, etc.
  • ・To conduct selection of recruits
  • ・To notify individuals concerned of the results of the selection.
Personal information relating to retirees
  • ・To respond to labor related laws
  • ・For administrative contact, and other contact in emergencies
Personal information relating to clients
  • ・For clerical work, operational contact, etc.
  • ・To manage contracts, etc
Personal information relating to employees
  • ・For clerical work, settling expenses, operational contact, etc.
  • ・To manage budgets, sales, etc.
  • ・To manage contracts, etc.
  • ・To manage back ups
  • ・To manage IDs
  • ・To manage information systems
  • ・For personal management, labor management, administrative management
  • ・To manage salary payments, etc.
  • ・For health management
  • ・To contact in emergencies
  • ・For various other activities which contribute to associated work
  • 3.Personal information subject to disclosure by the company
    The intended use of personal information(including retained personal data)subject to disclosure by the company shall be as stated in the preceding paragraph. However,
    unsearchable personal information shall not be subject to disclosure.
  • 4.Contact point for complaints regarding the handling of personal information subject to disclosure.
    The contact point for accepting complaints regarding the handling of personal information subject to disclosure by the company shall be the personal information inquiries desk stated in the next paragraph.
  • 5.Contact point for requesting notification or disclosure of intended use, the amendment or
    addition or deletion of details, suspension of use, deletion,and the suspension of provision to third parties of personal information subject to disclosure.
    Requests can be made for the notification or disclosure of intended use with regard to personal information subject to disclosure. Requests can be made to amend, add, or delete mistakes or to change personal information. Requests can be made for suspension of use, deletion, or suspension of provision to third parties of personal information.
    Such requests shall be accepted by the following contact point.
Consultation Office
beacon communications k.k.
Personal Information Consultation Office
JR Tokyu Meguro Building, 3-1-1 Kami-Osaki,
Shinagawa-ku, Tokyo 141-0021, Japan
TEL:03-5437-7200 E-Mail:mailbeacon.privacy@beaconcom.co.jp
  • 6.Method of requesting notification or disclosure of intended use, the amendment or addition or deletion of details, suspension of use, deletion, and the suspension of provision to third parties of personal information subject to disclosure.
    Please send inquiries provided for in the preceding paragraph by post in writing for items(1)to(4)below. We may not be able to respond if sufficient details are not provided.
Items to be sent when making a request
  • ① “Request for the Disclosure of Personal Information”(Please fill in the necessary details)
  • ② Document to verify your identity
    (copy of an official document such as your driving license, health insurance certificate, pension book, certificate of residence, passport, alien registration card, etc.)
    *Please black out sensitive information(parts of your registered domicile address other than
      the prefecture, information relating to health care, etc.)in such a way that it cannot be seen
      when sending such documents.
    *Please contact us if we are aware of your membership number, telephone number,
      or email address, etc. as we may be able to confirm your identity using such details.
  • ③ Power of attorney from individual concerned if the request is being made on behalf of someone else.
  • ④ Fee if requesting disclosure(500 JPY fixed amount postal money order or postage stamps).
  • 7.Method of responding to notification or disclosure of intended use, the amendment or addition or deletion of details, suspension of use, deletion, and the suspension of provision to third parties of personal information subject to disclosure.
    We shall respond by sending a ”Response regarding the Disclosure of Personal Information” or by the method agreed with the individual concerned who made the request.
  • 8.Exceptions for responding to notification or disclosure of intended use, the amendment or additions or deletion of details, suspension of use, deletion, and the suspension of provision to third parties of personal information subject to disclosure.
    We may not be able to respond to requests if requests violate the law or due to some other reason. In such cases we shall inform you to such effect and explain the reasons.

本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル
アクセス方法 JR山手線 目黒駅「東急口」、東京メトロ南北線、都営三田線、東急目黒線「中央出口」より直結
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Access Tokyu Exit:JR Yamanote Line
Central Exit:Tokyu Meguro Line, Tokyo Metro Nanboku Line, Toei Mita Line
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03-5437-7200

採用情報(人事部)

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